四合院绑定赶山系统众禽懵了第32章评优结果出人意料

轧钢厂的年终气氛越来越浓各车间科室的年终总结和评优评先工作也陆续展开。

仓库科虽不是生产一线但也有一个“先进工作者”的名额。

这天刚上班张师傅就被叫去科里开会。

回来的时候脸色有些不太自然手里拿着一张红纸公示名单。

几个老仓管员都围了上去。

“老张怎么样？今年谁评上了？” “肯定是老王吧？他年头长…” “我看李姐也有希望她账目从来没出过错。

” 张师傅没说话只是把那张红纸贴在了仓库门口的公告栏上。

众人立刻围上去看。

周青也好奇地凑了过去他对自己没抱希望一个临时工能安稳干下去就不错了。

红纸黑字清清楚楚地写着： “经仓库管理科全体同志民主评议及科领导研究决定评选周青同志为我科本年度‘先进工作者’特此公示。

” 周青？！看到自己的名字周青一下子愣住了几乎以为自己眼花了。

周围瞬间安静了一下随即响起一片压低了的惊呼和窃窃私语。

“周青？怎么是他？” “他才来多久啊？” “这…民主评议？什么时候评的？” 几个老员工的脸色顿时变得有些难看尤其是资历最老的王师傅和账目最清晰的李大姐眼神里充满了难以置信和不服气。

张师傅干咳了一声目光扫过众人最后落在周青身上语气没什么波澜：“评优结果是科里综合考虑决定的。

周青同志虽然来的时间短但工作积极肯干动脑筋想办法节约了大量物资厂里也表扬过…大家要向他学习不要有情绪。

” 这话听起来是解释但也坐实了结果。

周青瞬间明白了。

这“先进工作者”的名额恐怕更多是因为他之前那个“勤俭节约”的广播表扬厂里需要树立这么一个典型。

科里顺水推舟就把这个对于老员工来说食之无味、弃之可惜的荣誉给了他这个新人临时工。

既能完成厂里的任务又能避免老员工之间的争夺还能顺便敲打一下可能有些松懈的老员工——看新人都在拼命你们好意思混日子？一举多得。

周青心里苦笑这荣誉是个烫手山芋啊！看似风光实则把他架在了火上烤。

这些老油条心里不定怎么嫉恨呢！但他面上不能表露分毫立刻露出受宠若惊、诚惶诚恐的表情连连摆手：“这…这怎么行！张师傅各位老师傅我就是一个新人刚来没多久啥也不懂全是靠大家帮衬和张师傅指导才没出错！这先进应该是王师傅、李大姐你们的！我哪够格啊！” 他态度极其诚恳把功劳全都推给领导和老同志把自己姿态放得极低。

王师傅和李大姐等人听他这么说脸色稍微缓和了一点但心里的疙瘩显然没那么容易解开。

只是哼唧了两声没再说什么。

张师傅摆摆手：“行了评上了就是评上了。

厂里给的奖励是两张工业券和五块钱你下午去科里领一下。

以后继续努力别骄傲。

” “哎！谢谢张师傅！谢谢大家！我一定更加努力干活不辜负领导和大家的信任！”周青再次表态把“大家”两个字咬得很重。

一场小小的风波暂时被压了下去。

但周青能感觉到仓库里的气氛明显变得有些微妙和沉闷。

老员工们看他眼神都有些复杂说话也客气疏远了不少。

周青心里门清但毫不在意。

他更加卖力地干活抢着干最脏最累的活儿对老员工更加尊重客气绝口不提评优的事仿佛什么都没发生过。

他的低调和识趣让某些人想找茬都找不到借口。